De kansen en uitdagingen die we met je kunnen aanpakken
De wereld verandert sneller dan ooit. Digitalisering, verduurzaming, veranderende wetgeving en maatschappelijke verwachtingen zorgen voor een complexe mix van kansen en risico’s. Organisaties die hierop proactief inspelen, behouden hun wendbaarheid en toekomstbestendigheid. Wij helpen je met het aanpakken van verschillende vraagstukken gerelateerd aan onderstaande thema's.
Wat je bezighoudt, brengen wij in beweging
Het zijn die thema’s die je tijdens de vrijdagmiddagborrel met collega’s bespreekt, of die je ’s avonds wakker houden. Soms omdat je er energie van krijgt – “Hier moeten we iets mee!” – en soms omdat je nog geen idee hebt waar te beginnen. Geen zorgen. Wij volgen de laatste ontwikkelingen op de voet en hebben het voorwerk al gedaan. Zo kunnen we samen snel de eerste stap zetten en komt er vooruitgang in jouw organisatie.
Duurzaamheid
Hoe zorg je dat jouw product of dienst klaar is voor de toekomst? Een duurzame organisatie denkt na over de lange termijn en reduceert zijn negatieve impact - op zowel milieukundig als sociaal vlak.
Compliance & Certificering
Je krijgt steeds vaker te maken met strengere wet- en regelgeving of certificeringen die worden geëist door opdrachtgevers. Het verbetert je kwaliteit en betrouwbaarheid in de toekomst.
Marketing & Positionering
Hoe zet je jouw bedrijf in de markt? Hoe vertaal je jouw missie en visie naar een sterke positionering en een helder marketingplan?
Communicatie
Hoe communiceer je over jouw impact, product of dienstverlening? Welke middelen gebruik je daarvoor? Communicatietools veranderen razend snel. Hoe blijf je in beeld bij je klant en medewerkers?
Organisatie ontwikkeling
Om je organisatie verder te laten groeien heb je een duidelijke strategie, heldere doelstellingen en een praktisch actieplan. Waar staat jullie organisatie over 3 jaar?
Werkgeverschap
Het vinden en behouden van goede medewerkers is van belang om jouw organisatie te laten presteren. Hoe verbeter je tevredenheid van personeel en zorg je dat jong talent zich blijft melden?
Direct in contact met een van onze adviseurs?
Neem contact op met Niels Kerstens via 06 24 41 17 54
Het nieuwe economisch denken
Waar traditionele business modellen vooral draaiden om financiële groei, draait het vandaag om veel meer dan winst alleen. De toekomst vraagt om organisaties die waarde creëren op meerdere fronten – van sociaal en menselijk kapitaal tot milieu en innovatie. De Six Capitals uit het <IR> Framework helpt organisaties om die brede waarde in beeld te brengen én in balans te brengen.
Bij Advandet werken we volgens de principes van integrated thinking. Dat betekent dat we bij elk project kijken naar het hele plaatje: hoe jouw organisatie presteert op álle zes de kapitalen.
Onze adviseurs zijn opgeleid in het nieuwe economisch denken en zorgen ervoor dat strategie en uitvoering met elkaar in lijn zijn. We brengen structuur aan, stellen scherpe vragen en zetten samen stappen richting een toekomstbestendig businessmodel.
